국가인권위원회 내부에서 직장 내 괴롭힘 논란이 발생하며, 이를 둘러싼 피해 직원 고발과 공식 사과 요구가 이어지고 있다. 인권위 공무원노조는 이충상 전 상임위원이 퇴임 직전, 자신으로부터 괴롭힘을 당했다고 진정한 직원을 ‘허위공문서 작성’ 혐의로...

정부는 직장 내 괴롭힘 판단 기준을 명확히 하기 위해 국내외 법규와 판례를 분석하는 연구 용역을 발주했다. 직장 내 괴롭힘 신고 건수가 매년 증가하고 있지만, 허위·과장 신고와 기준의 모호성으로 인해 노사 갈등이 심화되고 법적 처리에 어려움이...